العمل الموسمي في زراعة الطماطم ببلجيكا لدى BERKENRIJS BV

تعتبر بلجيكا واحدة من أهم الدول الأوروبية التي تعتمد بشكل كبير على اليد العاملة الموسمية لدعم اقتصادها الزراعي القوي. ومع حلول مواسم الحصاد والزراعة، يزداد البحث عن فرص العمل الموسمي في الفلاحة ببلجيكا، حيث يوفر هذا القطاع آلاف الوظائف سنوياً للأجانب والمقيمين على حد سواء. إن العمل في المزارع البلجيكية لا يمثل مجرد فرصة لتحقيق دخل مادي جيد، بل هو بوابة لاكتساب خبرات عملية في بيئة مهنية تحترم حقوق العمال وتوفر شروط سلامة عالية الجودة.

في هذا المقال المفصل، سنسلط الضوء على فرصة عمل حقيقية ومتميزة مقدمة من شركة BERKENRIJS BV المتخصصة في زراعة الطماطم، وسنستعرض كافة التفاصيل المتعلقة بالمهام، الرواتب، الشروط، وكيفية التقديم، ليكون هذا الدليل مرجعك الأساسي لفهم طبيعة العمل الفلاحي الموسمي في هذا البلد الأوروبي.

لماذا يعتبر العمل الموسمي في الفلاحة ببلجيكا خياراً مثالياً؟

قبل الخوض في تفاصيل العرض الوظيفي، من الضروري فهم السياق العام الذي يجعل من بلجيكا وجهة مفضلة للعمال الموسميين. يتميز القطاع الزراعي في بلجيكا، وتحديداً في منطقة “الفلاندرز”، بالتطور التكنولوجي الكبير، خاصة في مجال الزراعة داخل البيوت البلاستيكية (الصوب الزراعية) أو ما يعرف بـ “Serres”.

هذا النوع من الزراعة يوفر بيئة عمل محمية نسبياً من تقلبات الطقس الخارجية كالأمطار الغزيرة أو البرد القارس، مما يجعل ظروف العمل أكثر استقراراً مقارنة بالزراعة في الحقول المفتوحة. بالإضافة إلى ذلك، يحظى العمل الموسمي في الفلاحة ببلجيكا بتقنين دقيق يضمن حقوق العمال من حيث ساعات العمل، الأجر الأدنى، والتغطية التأمينية، مما يجعله خياراً آمناً وموثوقاً للراغبين في تحسين وضعهم المالي في فترة زمنية قصيرة.

نظرة شاملة على فرصة العمل في شركة BERKENRIJS BV

تعلن شركة BERKENRIJS BV، وهي مؤسسة عريقة في مجال زراعة الخضروات، عن حاجتها لتوظيف عدد كبير من العمال الموسميين لدعم فريقها في موسم زراعة وجني الطماطم. تقع الشركة في منطقة “Rijkevorsel” التابعة لإقليم تورنهاوت، وهي منطقة تشتهر بنشاطها الزراعي الكثيف وتواجد العديد من المشاريع الفلاحية الكبرى.

طبيعة الشركة ومجال تخصصها

تعمل الشركة تحت الرقم القانوني (0718691707) وتصنف ضمن قطاع زراعة الخضروات، والشمام، والجذور والدرنيات. هذا التخصص الدقيق يعني أن الشركة تمتلك خبرة واسعة في إدارة المحاصيل، وتعتمد على معايير جودة صارمة لضمان إنتاجية عالية تنافس في السوق الأوروبية. وبناءً عليه، فإن الانضمام لهذا الفريق يعني العمل في بيئة احترافية ومنظمة.

تفاصيل العقد والمدة الزمنية

يتميز هذا العرض بالوضوح والشفافية، حيث تقدم الشركة عقود عمل موسمية قانونية بالكامل.

• نوع العقد: عقد عمل موسمي محدد المدة.
• نظام العمل: دوام كامل (Full-time)، مما يضمن دخلاً مستقراً طوال فترة التعاقد.
• عدد المناصب: توفر الشركة 30 فرصة عمل، مما يزيد من احتمالية القبول للمتقدمين الجادين.
• نظام البداية: تعتمد الشركة نظام “بداية متأخرة” (Delayed start)، وهو نظام مرن يتم تحديده بناءً على جاهزية المحصول والجداول الزمنية للشركة.

المهام والمسؤوليات: ماذا يعني العمل في زراعة الطماطم؟

قد يعتقد البعض أن العمل الفلاحي يقتصر على الجني فقط، ولكن الحقيقة أن العمل الموسمي في الفلاحة ببلجيكا، وتحديداً داخل البيوت البلاستيكية، يتطلب مجموعة من المهارات اليدوية والتقنية البسيطة التي تضمن سلامة النبات وجودة المنتج. في شركة BERKENRIJS BV، تتنوع المهام اليومية لتشمل ما يلي:

1. جني الطماطم (Harvesting)

تعتبر هذه المهمة الأساسية، وتتطلب دقة في اختيار الثمار الناضجة وفق معايير الحجم واللون التي تحددها الشركة. السرعة مطلوبة، ولكن ليس على حساب جودة الثمار، حيث يجب التعامل مع المنتج بحذر لتجنب أي تلف.

2. تقليم الأوراق (Bladsnijden)

عملية “Bladsnijden” أو قص الأوراق هي عملية حيوية تهدف إلى إزالة الأوراق الزائدة للسماح بوصول الضوء والهواء إلى الثمار، مما يسرع من عملية النضج ويحمي النبات من الأمراض الفطرية. تتطلب هذه المهمة استخدام أدوات قص خاصة وحذراً شديداً لعدم إيذاء الساق الرئيسية للنبتة.

3. تقليم العناقيد (Trossnoei)

لضمان الحصول على طماطم ذات أحجام متناسقة وجودة عالية، يتم تحديد عدد الثمار في كل عنقود، وإزالة الزائد منها في مراحل مبكرة. هذه العملية تسمى “Trossnoei” وتعتبر فناً زراعياً بسيطاً يتعلمه العامل بالممارسة.

4. النظافة والصيانة العامة

الحفاظ على بيئة العمل نظيفة هو جزء لا يتجزأ من المهام. يشمل ذلك تنظيف الممرات بين صفوف الزراعة، والتخلص من المخلفات النباتية بشكل دوري لضمان بيئة صحية خالية من الآفات.

المؤهلات المطلوبة: هل تحتاج لشهادة للعمل؟

من أهم مميزات العمل الموسمي في الفلاحة ببلجيكا أنه يعتمد بالدرجة الأولى على الكفاءة البدنية والالتزام، ولا يشترط وجود شهادات أكاديمية عليا. تفتح شركة BERKENRIJS BV أبوابها للجميع، بشرط توفر مجموعة من الخصائص الشخصية والبدنية:

• اللياقة البدنية: العمل يتطلب مجهوداً جسدياً، والوقوف لفترات طويلة، والحركة المستمرة، وأحياناً حمل صناديق المحاصيل. لذا، يجب أن يكون المتقدم خالياً من المشاكل الصحية التي قد تعيق أداءه (مثل مشاكل الظهر المزمنة).
• الجدية والانضباط: العمل الزراعي مرتبط بمواقيت دقيقة، لذا فإن الالتزام بمواعيد الحضور والانصراف واتباع تعليمات المشرفين هو معيار أساسي للاستمرار في العمل.
• الاستقلالية والمرونة: بينما يعمل الفريق كمجموعة، إلا أن كل عامل مسؤول عن خط إنتاج أو مساحة معينة، مما يتطلب القدرة على العمل بشكل مستقل وإنجاز المهام دون رقابة مستمرة.
• المرونة في التوقيت: المواسم الزراعية قد تتطلب أحياناً ساعات عمل إضافية أو العمل في عطلات نهاية الأسبوع بناءً على حالة الطقس ونضج المحصول.

الرواتب والحوافز المالية: تحليل للأجر المعروض

يعد الجانب المادي من أهم المحفزات للعمل في أوروبا. تقدم الشركة أجراً تنافسياً يتوافق مع الحد الأدنى للأجور في القطاع الزراعي البلجيكي، ويعتبر جيداً جداً مقارنة بالعديد من الدول الأخرى.

• الأجر بالساعة: يبلغ الأجر الإجمالي (Brut) 12.64 يورو للساعة.
• نظام Plukkaart: تعتمد الشركة نظام بطاقة الجني الموسمية (Plukkaart)، وهو نظام حكومي بلجيكي يسمح للعمال الموسميين بالعمل لعدد محدد من الأيام (يصل إلى 100 يوم في السنة) بضرائب مخففة وإجراءات إدارية مبسطة، مما يعني أن صافي الربح للعامل يكون مرتفعاً.

عند احتساب ساعات العمل بدوام كامل، يمكن للعامل تحقيق دخل شهري محترم يساعده على الادخار أو تحويل الأموال لعائلته، مما يجعل هذه الفرصة ذات جدوى اقتصادية عالية.

بيئة العمل في Rijkevorsel

تقع مدينة Rijkevorsel في شمال بلجيكا، وهي منطقة هادئة وجميلة تتميز بطابعها الريفي. العمل في هذه المنطقة يوفر تجربة معيشية مريحة بعيداً عن صخب المدن الكبرى مثل بروكسل أو أنتويرب. ومع ذلك، فهي قريبة بما يكفي من المدن الكبرى لزيارتها في أيام العطل. تواجد الشركة في منطقة (BERKENRIJS 2) يعني التواجد في قلب مجمع زراعي، مما يسهل عملية التنقل والاختلاط بعمال آخرين من جنسيات متعددة، مما يخلق بيئة عمل متنوعة ثقافياً.

كيفية التقديم لفرصة العمل الموسمي

إذا كنت ترى في نفسك القدرة والكفاءة لشغل هذا المنصب، فإن شركة BERKENRIJS BV تتيح التقديم المباشر. لضمان قبول طلبك، ننصح باتباع الخطوات التالية بعناية:

1. تجهيز السيرة الذاتية (CV): قم بإعداد سيرة ذاتية محدثة، توضح فيها أي خبرة سابقة في مجال الزراعة (إن وجدت)، مع التركيز على مهارات العمل اليدوي والقدرة البدنية.
2. كتابة رسالة دافع: يفضل كتابة رسالة قصيرة توضح فيها رغبتك في العمل وجديتك، واستعدادك للالتزام بكامل فترة العقد.
3. التواصل الرسمي: يتم إرسال الطلبات مباشرة إلى السيدة Joyce Vriends عبر البريد الإلكتروني الرسمي للشركة.

معلومات الاتصال:

• البريد الإلكتروني: info@berkenrijsbv.be
• العنوان البريدي: BERKENRIJS 2, 2310 RIJKEVORSEL, Belgium.

نصائح هامة للمتقدمين

لزيادة فرصك في الحصول على عقد العمل الموسمي في الفلاحة ببلجيكا، عليك مراعاة النقاط التالية:

• اللغة: رغم أن العمل لا يتطلب طلاقة تامة في اللغات، إلا أن الإلمام بأساسيات اللغة الإنجليزية أو الهولندية يعتبر ميزة إضافية للتواصل مع المشرفين.
• المصداقية: كن صادقاً بشأن قدراتك البدنية وتوافرك للعمل، فالمصداقية هي أساس العلاقة التعاقدية الناجحة.
• التحقق من الوثائق: تأكد من أن جواز سفرك ساري المفعول، وأنك مستعد لاستكمال إجراءات التأشيرة إذا كنت متقدماً من خارج الاتحاد الأوروبي (حيث يتطلب الأمر غالباً تصريح عمل موسمي خاص).

في الختام، تمثل هذه الوظيفة لدى BERKENRIJS BV فرصة ذهبية للراغبين في دخول سوق العمل الأوروبي من بوابة الزراعة. إنها فرصة تجمع بين الدخل الجيد، اكتساب المهارات، والعيش في بلد متطور وآمن. إذا كنت مستعداً للتحدي والعمل الجاد، فلا تتردد في التقديم.

اقرا ايضا: فرصة عمل في كندا كلحّام بدوام كامل